Generalmente cuando conseguimos nuestro primer empleo buscamos la manera más fácil y rápida para acoplarnos y comenzar a tomar en cuenta cuales son las tácticas para conservarlo. Ahora bien ¿A que nos referimos con ser un empleado 360? Sencillo, un empleado 360 es todo aquel que sepa o aspire por aprender una gran diversidad de roles dentro de ese empleo. Haganse esta pregunta, si ponemos a un patrono a escoger entre un empleado que se desempeña en una sola área y un empleado que se destaque en la mayoría de las tareas ¿Con quién creen que se quedaría el patrono? Aquí les dejo unos consejitos para conservar cualquier empleo. 


Cabe destacar que no estoy desacreditando a los que solo empeñan sus dones en un solo lugar, al contrario los exhorto a que tengan hambre de conocimiento y sobre todo que alimenten su curiosidad. Esto aplica para cualquier campo laboral, ya sea en en mundo de las comunicaciones, salud, educación, entro otros.